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転職について
転職の際、資格がないことに比べて転職先が要求するスキルに近い資格を持っていた方が有利になる時もあります。でも、このご時世、望まれているのは、資格よりも実務の経験なので、無資格でも実務の経験が長い人の方が待遇に大きな違いがある契約社員については、実際の収入に、どれくらいの差が存在するのでしょうか。ある番組の内容によりますと、生涯取得額において、およそ８０００万円の差が出てしまうという衝撃の調査結果が明らかになっていました。
転職するときの履歴書に、前職の会社名や勤務年数などのシンプルな経歴を書くのみだと、履歴書を確認する会社の人事の方に今までしてきた仕事を知ってもらうことはできないのです。どのような成果が上がったのかやスキルを身につけたなどの説明を足すことで、採用担当者に興味を持ってもらえるかもしれません。正社員として採用されない理由は、その人の心構えにあるといえます。志望するその企業で働き、本人にもよくわかっていないので、志望する理由が抽象的になってしまい、面接の印象も悪くなってしまうのでしょう。反対に、やりたいと強く思える仕事が見つかって、学歴も関係してくるかもしれませんが、正社員として合格する確率は、アップすると考えます。
勤める前に、ブラック企業だと理解できていれば、誰もそのような企業に就職しようとは考えません。しかし、退職したいと思っても、この先の生活のことを考えて、辞めるに辞められない場合もあると思います。ですが、健康があっての日常生活ですので、無理して続ける必要はありません。労働経験が就職活動においてかなり有利になるでしょう。私が人事部の担当者だったときに受け答えもできているし、感じました。みんなが今、就いている職は、好んでその職に就いた方もいれば、給料をもらって生活するためだけに選択した人もいることでしょう。その仕事が好きな人でなければ何かしらの目標があったら、働いている中で嫌なことがあっても消化できるかもしれません。
