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転職について
英語が堪能である方が就職活動でメリットになるかというと、楽天のように社内の公用語が英語のみだという会社もありますので、英語に強いとライバルたちに比べて選択肢が多くなり、履歴書に記載できるような英語のレベルを証明できる資格を取得しておくと良いでしょう。少し昔では、35歳転職限界説も、結構真実を語っていました。以前は年功序列というシステムだったので、35歳を超えた人が中途で入社しても扱いづらいため、不採用とする企業が少なくなかったのです。35歳以上でも前途が有望であれば積極的に採用を決定するところが多くなりました。
正社員になりたいと思う人が多いのは、今も昔も変わりません。正社員の利点は安定した給料をもらえることです。保険やボーナスにおいてもメリットは多いでしょう。でも、実のところ、非正社員の方が割がよい仕事もたくさんあり、どちらが良いかは一概にはいえないでしょう。就活での面接で注意すべき点は、まず、第一印象を良くすることで、しっかりと自分の言葉で、面接官と気持ちを共有しようと心がける姿勢が大事です。面接官の共感を得るためには、分かってもらいやすいように話しましょう。下準備として、会社に関連する情報の把握などもしておくべきでしょう。
無職の期間が長い場合、転職しづらいかどうかは、職に就いていない間に、何をしていたかにより、変わってくるのです。前職を辞めてから職業訓練校に通って資格を取ることができていたり、転職にプラスになるようなことを行っていたのなら、面接時に話すことによって逆にプラスの印象を持たせることができるでしょう。勤める以前からブラック企業だといったことが判明していれば、そんな会社に入社する人はいません。でも、辞めたいと思っても、将来の生活のことが気になって、辞めるといえないこともあると思います。ですが、健康があっての生活ですから、健康を損なってしまう前に辞めてください。